Ez az egyetlen mondat a teljes vállalat. Mindent, amit építünk, abból következik, hogy nem vagyunk hajlandók választani a képesség és a kontroll között.
A modellek elég jók. Ami hiányzik, az minden, ami körülöttük van: ki mit használhat, milyen adatokon, kinek a jóváhagyásával, mekkora költséggel és milyen nyilvántartás mellett. E réteg nélkül az AI egy vállalaton belül nem más, mint magánszokások gyűjteménye.
A válasz nem az AI lassítása. Hanem az, hogy legyen hol legitim módon futnia – olyan hely, ahol egy műveletet javasolni, megérteni, jóváhagyni és nyomon követni lehet. A képesség és a kontroll nem egymás rovására megy; a második teszi az elsőt munkára használhatóvá.
Azt is gondoljuk, hogy elsőként azoknak kell nyerniük vele, akik a munkát végzik. Ha egy platform csak a vezetőséget teszi tájékozottabbá, de senkinek sem könnyíti meg a napját, akkor nem fogják használni – a nem használt platform pedig semmit nem irányít.
Bármihez, ami ír, küld vagy költ, emberi aláírás köthető ki. Olyan automatizálást, amelynek nincs gazdája, nem építünk a termékbe.
Ön a saját szolgáltatói fiókjait hozza, és közvetlenül azoknak fizet. A mi érdekeltségünk a platform, nem az Ön tokenszámlája.
Inkább elmondjuk, mit nem tud még a termék, mint hogy olyan tanúsítványokat és képességeket sugalljunk, amelyeket nem tudunk igazolni.
A munkavégzés módjáról szóló kontextus összesítve a szervezetet illeti, egyénileg pedig mindenkit önmagáról. Megfigyelésre nem való.
A Tandevia platformot egy bejáratott cseh szoftvercég üzemelteti, auditált irányítási rendszerrel – nem pedig egy most alakult vállalkozás.
A fentiek mind állítások arról, hogyan építkezünk. A próbaidőszak alatt ellenőrizheti, igazak-e.